企業研修内容

企業研修　

１．経営者の視点・心・精神力と効果的経営戦略ノウハウを学ぶ
　　　自立発展型幹部育成特別研修プログラム

	【ブランド戦略七つの黄金律】　実践講座	経営ビジョンを実現する心構えメンタルトレーニング	楽しく喜びモードで潜在能力開花＆個人ビジョン実現　実習編
第１回	ミッション・理念・USP 【強み・独自性・優位性】経営ビジョン･目標を明確にするＵＳＰの策定キーワードは “世界でたった一人の私ら　しく”	【大黒天様の心】　全てを創り　全てを幸せにする心 ■ビジョンを明確にする	Ⅰハワイアン呼吸法でリラ　ックス～♪ 　人生をリセットし『喜び　脳』を創る ⅡＶｉｓｉｏｎ【あなたの理想　の未来像＝ＧＯＡＬ】を　描き『喜び』に浸る Ⅲ羅針盤【導き・信念】と　地図【計画表を確実に　実行できるようなスケ　ジューリング方法を　使ってスケジューリング　する】を手に入れる【実習編】スケジューリング
第２回	目標成就のためのブランド化戦略＆SOM分析強み（一番売れ筋の商品・サービス･人材の強み）に特化していくための強みを伸ばす分析 ■目標を明確にし,目標を　成就するための戦略を　立てる ■目標を成就するための　心構えと態度を　実践する ■目標を成就する為の　経営トップのブレーン　ストーミング・内部ブレ　インをそろえ、ストレス　マネジメント、従業員の　人材育成計画等を立て　必要な場合は、コンサ　ルタント等外部ブレイン　の導入計画等を立てる ■リラックスは質の高い　仕事に繋がります	【布袋様】　安らぎに還り、素直な子　供の心に還れば　あなたのバーソナリティ　は開花し、インスピレー　ション（アイディア）が訪　れる ■まず自分自身をいつも　幸せな状態にする練習 ■全ての制限を越える	ⅣＳＯＭ分析で最強のツ　ール【乗り物･道具～あ　なたの強み】を手に入れ　るＱ１「あなたの強みは？」Ｑ２「あなたの強みを活か　　す機会をどうやって創　　る？」Ｑ３「あなたの強みを活か　　した場合のメリットは」個人　小目標成就ＧＯＡＬ【実習編】前回スケジューリング実施発表企画力を高めるハートストーミング会議
第3回	戦略から戦術にしていく ■目標に日付をいれていく･･スケジューリング ■ジョイントベンチャーブランド化を最速で実現する為に、既にブランド化しているところとＷｉｎ－Ｗｉｎの条件で業務提携する ■お金をかけずにテストマーケティングして、最も効果のあった集客をしていく ■粗利が充分取れる価格設定にする ■粗利を充分取るために、必要ならデザイン【ロゴ・包装紙・その他】のリューアル・新店舗ＯＰＥＮ等･現状にあった作戦を立てていく ■意識改革、組織編制の見直し	【福寿禄様】 ■あなたの思い（エネルギー）を信念に高める ■お客様に喜ばれるビジネスシステムにまで結晶化し、望む結果を手にする叡智 ■意識を共有化し、全員で実践する	Ⅴ地図を更に詳しく具体　的に書き込みスケジュー　リングしていく ■スケジューリングの正しいやり方を学べば、目標を楽々と達成できるようになる(各ポイントにご褒美付) ■具体的ですぐ実践できる計画表にする ■ブレーンストーミング会議の実践で会議の質を高める【実習編】ブレーンストーミング会議ワークショップ《テーマ》仕事と家庭のバランス調整 ※一人が進行役【パイロッ　トになり、全員が納得で　きる結論を導き出す
第４回	攻めの経営圧倒的なプロモーションの実地計画　最速で最大効果を目指す　　　 ■お客様はあなたのパーソナリティ(心構え・キャラクター・雰囲気)と魅力的な提案で自分がより幸せになれるだろうとイメージできた瞬間お金を払ってくれる ■ＩＴプロモーション　・・集客商用ブログ＆ホームページ作製または、既存のホームページに集客機能を付加する ■集客チラシ･･手書きチラシでお客様の心を?もう ■メディアにＰＲ 1.お客様をより幸せにするためのプラスαサービス 2.地域情報誌･業界誌にＰ　Ｒ ※３ヶ月目標の達成度チェ　ック	【弁財天様】 ■明るく　楽しく　分かりやすく　笑顔で　一度にたくさん　どんどんＰＲして　お客様を　幸せにしましょう ■自分を幸せにしたように人【お客様】を幸せにする	Ⅵビジネスをするなら礼儀　正しく。そして、あなたの　できること【サービス】を　喜んで提供しよう。　個人中目標成就ＧＯＡＬ ■人は“心“で購入を決める ■コミュニケーションスキル ■マーケティングスキル【実習編】営業ロールプレイングワークショップ、アプローチからプレゼンまで全員が交代でセールスマン役、お客様役になってロールプレイングをする。
第5回	守りの経営 1.組織活性化・組織強化 2.人財育成 3.経費の見直し 4.商標登録･特許申請 5.公的助成金申請等	【毘沙門天様】 ■信念の強化 ■ブランドの確立と保護 ■ベストを尽くす	Ⅶ信念を強化し、リーダー　として必要な心構えとス　トレスマネジメントスキル　等の技術を身につけ、ツ　ールを更に磨く【実習編】イメージング＆メンタルトレーニングワークショップ ※スポーツ選手や海外の経営トップが実践している本格的イメージング＆メンタルトレーニングを体験
第6回	戦略・戦術の軌道微調整 ■常にお客様にフォローする ■バランスよく、全員がＷｉｎ－Ｗｉｎになるため目標がどこまで来ているかチェックをする ■時代･お客様のニーズにあわせて微調整し続ける	【寿老神様】 1.継続とバランス 2.目標を達成するまで、微　調整し続ける為のグロー　バル＆ローカルの視点と　バランス調整法	Ⅷスケジューリングに沿っ　てＧＯＡＬにたどり着くま　で地図の小目標を次々　と達成し、時には微調　整もし、その度に祝う【実習編】トラブルやアクシデントへの対応ロールプレイワークショップ ※ビジョンを実現しようとす　ると、必ず、今までと違っ　たトラブルなど、予想もし　なかったことが起こりや　すくなります。トラブル原　理を教えた後、対策法を　参加者各自の経験をもと　にディスカッションします
第7回	人材育成･流通改革･組織改革そして事業発展･大いなる繁栄へ　 1.人材を人財へ育てる 2.流通は将来の経営ビジ　ョンに対応しているか 3.組織をコミュニケーション　型にし、益々シンプルに　して活性化していく 4.事業の発展･グローバル　化 5.お客様への紹介を推進　する ※６ヶ月目標の達成度チェ　ック	【恵比寿様】 ■お客様からの感謝を受け取り感謝を社会に還す	Ⅸ個人大目標成就ＧＯＡＬ　結果を出して喜びを分か　ち合う　感謝はチャンスを運んで　くる【実習編】お客様のいいところを見出す、ロールプレイングワークショップ ※関わる方の悪い点では　なく、素晴らしい点（ＳＯ　Ｍ）を見出す練習･ディス　カッション
第8回	リーダーとしてのエクゼクティブマネジメントビジョン実現～ラストスパートに向けてプレゼン＆ビジョン実現のための呼吸法	想いを共有させ、目標を確実に実現させるコミュニケーション	バランス調整スキル【実習編】ロールプレイングワークショップ ※バランス調整法を教え、　「今、あなたのバランス　の取れていない分野を　ひとつ見つけて、どうや　ってバランスをとればい　いのか？」解決法を見出　す為のディスカッション
第9回	自ら人材を人財へと育成していくための伝わる話し方Ⅰ ビジョン実現～ラストスパート ※教育トレーナー育成プレゼン＆接客のために自分の“気･精神力”を常に高め、キープする呼吸法、そして相手に気持ちが伝わる発声法	人は愛を感じ、受け入れられ認められた時、育つ分かりやすい話とは 1.ポイントが明確 2.話の流れを最初に説明 3.声がはっきりしている	【実習編】プレゼンワークショップ「あなたの好きなこと＆得意なことを３０分スピーチ＆質疑応答でステージに立って教えてください。」 ※ホワイトボード、パワー　ポイント、マイク使用可 ※他の方は伝わっている　かコメントを述べる
第１０回	自ら人材を人財へと育成していくための伝わる話し方Ⅱ＆社内コミュニケーションの見直し・改善プレゼン ※教育トレーナー育成社内の素晴らしい人材を人財に変えるためのプログラムをあなた自身が実地していきます。ビジョン実現～ラストスパート表現力を磨く･高める ※９ヶ月目標の達成度を　チェック	自分らしく相手にわかるように表現し、工夫し、伝えていく	【実習編】プレゼンワークショップ「あなたの好きなこと＆得意なことを３０分スピーチ＆質疑応答でステージに立って教えてください。」 ※ホワイトボード、パワー　ポイント、マイク使用可 ※他の方は伝わっている　かコメントを述べる
第１１回	経営者感覚・経営者の視点を身につけるビジョン実現～ラストスパート ※最終チェック	もし、あなたが経営者になったら？会社にとっても利益になり多くの人が幸せになる総合的判断力とは？プラスアルファ提案スキルを更に磨くメンタルトレーニングスキルを更に磨く	【実習編】もしもあなたが経営者だったら？構想から経営改善計画立案まで
第１２回	より大きなチャンスを創り出し、より大きな価値を提案しより大きな収益を上げていく最終目標成就　ＧＯＡＬおめでとうございます！	可能性を無限に拡げるビジネスエクゼクティブメンタルトレーニング	【実習編】これまでの総復習＆質疑応答ＳＯＭ分析ハートストーミング会議様々なスキルリーダーとしての心構え ■発表この研修で何を学び、その結果どのような成果が出せたか今後会社にどう活かしていくか

教材：オリジナルテキスト

推薦参考図書　必要だと思われる書籍を随時お薦めします

この研修プログラムはいわゆる従来の企業研修とは違います。
経営者の視点も合わせて、自分で気づき、考え、提案し、実践していくプログラムです。
従来の成功プログラムとも違う部分があります。それは、「最高に自分らしく、最高の自分にとってぴったりくるという基準で物事を判断して頂く」ということです。
経営者の視点等も学んで頂くために、起業家の心構えを七福神の神様から解説しています。
物、情報の時代から心の時代が到来し、お客様の心をつかみ、共鳴し、永続的にファンになっていただくためには、効果的ノウハウや管理マネジメント、ロジカル思考だけでは企業として生き残れません。お客様が今、何を求めてらっしゃるのかをいつも感じ、幹部であっても、経営者としての心構えを日々感じながら行動していくことが大切です。
ご不明な点はお問い合わせ下さい。
受講者の方は分からないこと等は直接私【岩崎】へメールで質問されましたら、フォローします。
メールは１年間無制限で受付け、お答えします。
この特別プログラムで学ばれたことは全て、周りの方にシェアして頂いてかまいません
教わったことをシェアすると、ご自身の理解が深まりますし、他の人に喜ばれ、幸せの輪が拡がっていくからです。
但し、最初の３ヶ月は無言実行で、結果を出すことだけに集中しましょう。３ヶ月間の成功体験があなたの未来【６ヵ月後、９ヵ月後、１２ヵ月後】を創っていきます。
この素晴らしいチャンスをご自分や職場の方、ご家族等幸せにしたい方のために有効に活用されてください。
１０回目を終えて、目標達成が厳しいようでしたら補講をしたりして、フォローします。

　　※セミナーやメールでお話された個人的な相談内容は守秘義務により守られます。

　　お問い合わせ専用メールアドレス　　ohisama-consult@jcom.home.ne.jp

２．自立成長＆チームコミュニケーション型リーダー育成特別研修プログラム

■　期待できる研修効果

・ＳＯＭ分析により、リーダーとして自らの強みを活かしながら、
　現状の課題を解決できるようになります。

・人間の資質・個性をより深く観察し、スタッフの個性を伸ばせるようになります。

・人材育成のコツがわかります。

・コミュニケーションスキル・バランス調整スキル・自己表現スキルが身につきます。

・これまでよりもグレードの高い仕事ができるようになります。

・チームとしてプロジェクト目標を達成しやすくなります。

・スポーツの世界で実践されている本格的メンタルタフネスが学べます。

・外界要因等の言い訳・責任逃れから「自分は今何ができるか」という、
　肯定的思考へ変化します。

【年間プログラム例】

　　１　強みを活かすＳＯＭ分析

　　２　短時間で実りある会議・ミーティング法とは？

　　３　自己分析・チームスタッフ分析

　　４　コミュニケーションスキル～コミュニケーションは人間心理理解から

　　５　バランス調整スキル～柔軟な発想・視点でスタッフの能力を引き出す

　　６　自己表現スキル～伝わるプレゼント伝わらないプレゼン

　　７　全ての原因は自分にあり、全てを変える力も自分にある
　　　　～意識改革を宇宙法則から解明

　　８　リーダーとしてのメンタルタフネス

　　９　プロジェクト目標達成スケジューリング表作成

　　10　壁にぶつかったときの障害克服法～現状を変えるための、効果的質問法
　　　　～人材育成の王道＋リーダーのタイプによって
　　　　　　アプローチしやすい人材育成法とは？

　　11　スタッフ・部下の人材育

　　12　総まとめ

・研修料金：各回１０～２５万円（年間１２０～1８０万円）　

　※ 以上は、チェーン店リーダー向けの年間研修例です。
　※ ご要望を伺い、御社に最適な研修内容を提案いたします。
　※ 当社の研修は人材投資促進税制に該当する場合がございます。
　※ お問い合わせフォームから、お気軽にお問い合わせください。

３．笑顔研修

期待できる効果　業務的な笑顔ではなく、お客様に喜ばれる自然な笑顔になる
※ ＪＷＬの笑顔研修は割り箸を使いません。

～スタッフが自然な笑顔になるために～

１）ハワイアン・ブリージング（呼吸法）～自然な笑顔は瞬間リラックスから出てきます。
　　※対人が苦手、緊張する、お客様に早口で話してしまう、疲れがとれない、
　　　お客様がたくさん待っていてパニックになる、クレーム処理にいかなければならない
　　　コミュニケーションがうまくとれない等、店舗業務のあらゆるシーンで感情・体調
　　　コントロール等に短時間（慣れると１6秒～３２秒）で極めて有効です。

２）笑顔評価基準提案　５段階で笑顔チェック

３）笑顔接客ロールプレイング実施※業務に沿って

４）ストレスマネジメント～ストレスコントロールで笑顔が出やすくなります

５）笑顔でない方を笑顔にするためのアドバイス＆アドバイス法指導

６）社内笑顔トレーナー育成

７）社内、あるいは全店舗で笑顔が定着する仕組み提案＆実施サポート

を核として、業態にあった、笑顔評価基準＆笑顔研修内容提案⇒笑顔が定着する
仕組みを提案し、笑顔研修を開催致します。

お客様のご要望によって、上記の中からお好きなサービスだけお選びいただくことも
できます。

また、笑顔研修お試しコースを出張開催しております。

半日コース（約２時間）：5万円【通常10万円】
１日コース（約５時間）：7万円【通常15万円】
※いずれも交通費・宿泊費別

～笑顔研修につきまして代表メッセージ～

笑顔はお客様にとって大事であるというだけでなく、他のお店と一線を画する為にも、
リピーター育成、永続的に収益を上げていくためにも、社内、店内でコミュニケーションを
円滑に取るためにも社員、パートさんの雇用長期化にも必要です。
当社笑顔研修実施により飲食チェーン店様　１ヶ月、１店舗＋１１４万円【前年度比約12％】
売上アップに貢献する等、スタッフの自然な笑顔の力は偉大です。

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